Header banner
Revain logoHome Page
blendoor логотип

Blendoor Отзыв

2

·

Отлично

Revainrating 5 out of 5  
Рейтинг 
5.0
HR, Talent Management

Посмотреть на ЯM

Описание Blendoor

Blendoor uses data-driven technology to enable companies to make better hiring decisions based on merit, not molds.

Отзывы

Глобальные рейтинги 2
  • 5
    2
  • 4
    0
  • 3
    0
  • 2
    0
  • 1
    0

Тип отзыва

Revainrating 5 out of 5

Простое, быстрое и надежное приложение - отличный ресурс

Мне очень нравится, что мне как соискателю или рекрутеру легко найти потенциальных кандидатов, которые обращают внимание на мои навыки/опыт в своей сфере деятельности. Это также позволяет им оставлять отзывы, чтобы они могли совершенствоваться, двигаясь вперед! Настоящей неприязни к этой программе пока нет, но нет ничего идеального :) Если вы думаете об использовании Blendor, пожалуйста, проведите исследование, прежде чем прыгать прямо в регистрацию на любой платформе! Были времена, когда мы…

Плюсы
  • Легкий доступ, отличный пользовательский интерфейс, очень удобный.
  • Функция поиска работает хорошо (хотя и не на 100% точно)
  • Возможность добавлять настраиваемые поля, такие как уровень опыта и т. д., что позволяет соискателям легче находить вакансии, соответствующие квалификации, необходимой для вакансий, доступных в определенных отделах или компаниях. и т. д.. это помогает рекрутерам значительно сузить поиск быстрее, чем слишком просеивать сотни и тысячи фундаментальных резюме без этих инструментов.
Минусы
  • Так себе

Самое замечательное в Blendor то, что он позволяет вам как работодателю или рекрутеру получать доступ к профилям ваших кандидатов в социальных сетях без их ведома! Это помогло мне найти несколько удивительных талантов, о которых я никогда бы не подумал в противном случае (и это касается как кандидатов, так и потенциальных сотрудников). При использовании mixnor доступно так много опций, но они требуют больше работы, чем другие платформы, что может занять много времени, если они не используются…

Плюсы
  • Кажется, что все работает идеально, даже как часы. Возможность не только просматривать прошлые сообщения в Twitter и Facebook, напрямую связанные с конкретными страницами учетной записи LinkedIn через индивидуальные имена пользователей, делает процессы найма более плавными.
  • Простота использования во всех аспектах, от настройки новых учетных записей на различных веб-сайтах, таких как Linkedin, Google+, Twitter и т. д., а также возможность
Минусы
  • Есть проблемы