DocMinder Contract Life Cycle Management Отзыв

Мне нравится возможность связать контракт с проектом, для которого он предназначен. Мне нравится, что он позволяет отслеживать различные этапы контракта. Мне не нравится, что я должен использовать один и тот же контракт для каждого проекта. Я хотел бы иметь возможность использовать различные контракты. Я также хотел бы иметь отдельный раздел для заказов на изменение. Я хотел бы иметь возможность добавить менеджера проекта в контракт. Было бы полезно иметь выпадающий список руководителей…

Мне нравится, что все наши разные типы клиентов собраны в одном месте, поэтому у нас нет отдельных таблиц для каждого клиента! Также нравится, как легко вы можете настроить нужные поля/отчеты, а также добавить новые, если это необходимо! При этом - не уверен, почему они просто убрали некоторые функции из прошлогодней версии (2017). Некоторые вещи были действительно полезны тогда, но теперь кажется, что они полностью или очень ограничены в доступе, и нет возможности иметь учетную запись…

Мне нравится, что это упрощает управление моими данными, но пока ничего! Есть некоторые проблемы с его интеграцией в EPM-системы (такие как Axess). Для меня это упростило бы сотрудничество между внутренними группами внутри организации между отделами/контрактами, чтобы мы все могли легко получить доступ к соответствующей информации в одном месте. В настоящее время он не очень удобен для пользователя по сравнению с другим более многофункциональным программным обеспечением, особенно когда вам…

Мне нравится, что это позволяет мне хранить все мои документы в одном месте, поэтому, когда возникает проблема или требуются изменения для чего-то, что я уже сделал, легко вернуться к предыдущим годам работы без каких-либо проблем. Нужно добавить больше опций, таких как различные типы условий и т. Д., Но это приложение делает то, что нам нужно прямо сейчас, что делает нас счастливыми! Возможность видеть все, что наши клиенты будут получать с каждым годом вперед, в свои текущие счета / контракты…

Интерфейс позволяет новым подрядчикам или работникам, нанятым через агентского поставщика услуг, такого как ADP/RMS и т. д., быстро увидеть, что им нужно для выполнения своих должностных обязанностей в сжатые сроки без необходимости слишком большого количества кликов; Мне не нравится, что при назначении задач больше нет вариантов, например, кто будет выполнять какую задачу, если нескольким людям назначена одна конкретная обязанность, но отделом кадров были назначены разные рабочие станции, на…