- Гибкий график
- Возможности на руководящих должностях
- Планы компенсаций развиваются, но часто увеличивают оплату по результатам работы! (что я очень люблю!).
- Доступны удаленные возможности, иногда без командировок; также возможна удаленная работа на территории клиента или в вспомогательных офисах, что требует минимального физического присутствия
- Сложно сказать