Мне нравится, что на протяжении всего собеседования со мной было несколько сотрудников из разных отделов, и что они смогли высказать разные точки зрения на мое окончательное решение. Было бы хорошо, если бы от меня не требовалось столько часов работать после возвращения из школы, а потом забирать детей по ночам. Мы делаем наш график более гибким и позволяем людям работать там, где они наиболее продуктивны. Мне нравится, что у нас есть хороший баланс людей из разных уголков мира. Это создает более разнообразную среду и помогает строить отношения с нашими клиентами. Иногда что-то может выйти из-под контроля, так как нет достаточной структуры. Но именно поэтому у нас есть менеджеры и лидеры, которые помогают управлять культурой. Мы ищем способы улучшить общение между командами.