
Самое лучшее в AcquitM — это его способность для меня как менеджера по персоналу/рекрутера в моей организации (которую я использовал) — возможность фильтровать кандидатов по их набору навыков или компетенций и т. д., что помогло быстро составить их короткий список, не просматривая каждого. индивидуально! Это также облегчило нашу жизнь, когда у нас было несколько предложений от разных компаний с одинаковым диапазоном зарплат, но некоторые из них были лучше, чем другие, я думаю, потому что они были очень рекомендованы, так что это может быть комплексная проверка, прежде чем делать какое-либо предложение? На самом деле ничего конкретного, кроме, возможно, было бы неплохо добавить больше функций, таких как создание описаний вакансий непосредственно в самом acuareTm, а не с использованием вместо этого текстовых документов !! Отличный инструмент, если вы ищете там резюме / резюме в Интернете и отфильтровываете только тех, кто идеально соответствует вашим требованиям!
