
Возможность для нас как инвесторов, в частности для новых управляющих фондами с ограниченным опытом управления фондами такого размера (2 миллиарда долларов США), иметь доступ с очень низкой стоимостью / риском, используя свои существующие отношения из предыдущей работы, которую они выполняли до того, как мы их наняли.

! Есть некоторые вещи, которые мне не нравятся в работе здесь — не всем людям, которые работают полный рабочий день, нравится проходить собеседование, в ходе которого вам задают такие вопросы, как "расскажите, как ваша команда сотрудничает". Они также склонны к чрезмерной самоуверенности при представлении информации или идей, которые можно было бы смягчить, если бы среди управленческого персонала было больше самосознания; однако в целом наши отношения до сих пор были превосходными!! Мы'