
Лучшее в этом программном обеспечении — его способность управлять всеми аспектами плана льгот для здоровья организации в одном месте, включая процесс регистрации/исключения; подача и обработка претензии, а также проверка соответствия требованиям. Мы используем его уже более 3 лет без каких-либо проблем или жалоб со стороны наших конечных пользователей. Я бы сказал, что в настоящее время нам ничего не нравится, но если вы с нетерпением ждете новых функций, им следует подумать о добавлении дополнительных функций, таких как интеграция с другими HRMS, такими как ADP и т. д. Это помогло нам оптимизировать процессы, связанные с зачислением сотрудников в групповые планы, предоставив беспрепятственный доступ через веб-браузер, а также обеспечив соблюдение требований соответствия.
