Cazar Отзыв

Мне нравится, что это просто и удобно для кандидатов, поскольку они могут подать заявку онлайн, не выходя из дома или офиса! Это также очень удобно для пользователя, поэтому каждый в нашем офисе имеет доступ, что упрощает работу, когда нам нужна помощь с чем-то техническим, связанным с системой. Единственное, что мне не нравилось в cazar, так это то, как медленно иногда загружалась эта платформа, но теперь все кажется исправленным с момента обновления программного обеспечения на прошлой неделе…

Это очень быстро и дает отличное представление о сотруднике с первого взгляда. Он также позволяет использовать несколько ролей для любой работы / вакансии, чтобы я мог легко сравнить их профиль и их соответствие культуре моей организации. это было бесплатно, но теперь это платная услуга. Если вы хотите получить хорошую информацию, Cazar — лучший вариант, доступный на рынке. Для меня это помогло мне отслеживать всех сотрудников в команде. Возможность добавлять кандидатов в систему и отслеживать…

Мне нравится, что у них хорошая коммуникация со своими клиентами, всегда оперативно реагируют! Иногда может быть трудно получить ответы на конкретные вопросы о вашей учетной записи, но они очень быстро свяжутся с вами или немедленно примут меры. Они также периодически отправляют напоминания, чтобы ничего не пропустить. Вы обнаружите, что они готовы обойти любые изменения, которые вам нужно внести, чтобы соответствовать вашим потребностям. Мы используем их в основном в качестве системы ATS, но…

Мне очень нравится, что этот клиент постоянно совершенствует свой продукт. Они прислушиваются к своим клиентам и добавляют новые функции и т. д. Система очень интуитивно понятна — не требует обучения. На данный момент мне не так много вещей, которые мне не нравятся в системе. Здесь и там есть небольшие сбои, но довольно легко понять, как их исправить, когда они будут устранены. В прошлом мы использовали другие системы ATS и ищем что-то другое. Нам нужна была простая в использовании и…

Нашим рекрутерам легко находить, отслеживать, проверять и взаимодействовать с лидами/кандидатами через свою платформу. Возможность поиска по названию должности, набору навыков или местоположению делает поиск кандидатов проще, чем на других платформах на рынке. Я хотел бы также добавить фильтры в мой профиль, чтобы не было необходимости заполнять все ваши данные только для того, чтобы попробовать что-то. Если вы ищете простой в использовании инструмент для подбора персонала, то он должен быть в…