Мне нравится, что у сотрудников есть так много разных способов использовать свое свободное время, чтобы оставаться мотивированным. Это позволяет мне, как работодателю, вознаграждать членов моей команды, не спрашивая их, почему они этого хотят, и не выдавая денежных поощрений. В этой программе мало что может не понравиться.
Единственное, что я хотел бы изменить, если это возможно, это то, что вы можете выбирать из 5 различных видов наград вместо одного. Мы уже видели отличные результаты…